Pädagogische Fachberatung (m/w/d)

Referenznummer: j205

Als Initiative der big. bechtold-gruppe entwickelt die netzwerk mensch ggmbh individuelle Lösungen für Unternehmen für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf auf Basis eines außergewöhnlichen pädagogischen Konzeptes. netzwerk mensch erschafft Lebensräume, die Kindern, Eltern und Unternehmen einen echten Mehrwert bieten. Zufriedene Kinder und Eltern sind die größte Wertschätzung unserer Arbeit.

Zur Weiterentwicklung des Trägers und für die pädagogische Betreuung und Weiterentwicklung unserer Betriebskindertagesstätten in Karlsruhe und Bruchsal sucht die netzwerk mensch ggmbh ab sofort eine standortübergreifende

Pädagogische Fachberatung (m/w/d)
in Teilzeit

Das ist Ihr Beitrag:

  • Unterstützung des Trägers und der Kita-Leitungen bei der Schaffung und Sicherung eines fachlich und organisatorisch tragfähigen Angebots für Kinder, Eltern und Unternehmen
  • Gewährleistung und Überprüfung der Umsetzung unseres teiloffenen, pädagogischen Konzeptes und Konzeptionsentwicklung
  • Weiterentwicklung und Sicherung der Qualität in den Einrichtungen
  • Organisations- /Dienstleistungsentwicklung und -weiterentwicklung
  • Beratung und Begleitung der Leitungen und des Teams bei z. B. pädagogischen Themen, Alltagsfragen, Fallbesprechungen und Teamentwicklungsprozessen
  • Beschaffung von Fach-, und Organisationswissen und aktuellen Informationen (Rechtslage, Anforderungen und Entwicklungen) unter Sicherstellung des Informationsflusses an alle Beteiligten
  • Planung/Organisation von Qualifizierungsangeboten für Leitung und Fachkräfte in unseren Kitas
  • Durchführung von Inhouse-Schulungen in unseren Einrichtungen

Smart und individuell – so stellen wir Sie uns vor:

  • Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt im Elementarbereich und/oder eine Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) und eine Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) in Organisation und Führung erfolgreich abgeschlossen
  • Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung in einer Einrichtung, idealerweise im Krippen- und im altersgemischten Bereich mit
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Fachberatung oder in der Leitungstätigkeit bzw. Führungserfahrung gesammelt
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse in Verwaltungsaufgaben und der Organisation
  • Sie haben eine gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeit gegenüber anderen
  • Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise und selbstverantwortliches Handeln gehören zu Ihren Stärken
  • Ein sicheres Auftreten und respektvoller, wertschätzender Umgang mit Vorgesetzen, Kollegen, Eltern und Kindern ist für Sie selbstverständlich
  • Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgabenstellungen und Projekten zeichnet Sie aus
  • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und selbstverständliches Engagement gehören zu Ihren wesentlichen Eigenschaften
  • Sie haben Spaß am eigenen Lernen

Ihre Perspektiven bei uns:

  • Sie arbeiten in einem spannenden, innovativen Umfeld mit engagierten Kolleg:innen
  • Es erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenständiger Arbeitsweise und hohem Gestaltungsspielraum sowie Freiraum für eigene Ideen
  • Sie können auf langfristige Perspektiven bauen und genießen die Vorzüge eines inhabergeführten Familienunternehmens
  • Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie
  • Professionelles Onboarding
  • Fort- und Weiterbildung in unserer big. akademie
  • Sie nutzen zahlreiche Mitarbeiterangebote
  • Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge

Sie sind aufgrund Ihrer Persönlichkeit dazu in der Lage, eine Atmosphäre der Geborgenheit zu schaffen und schätzen eine pädagogisch qualitativ hochwertige und professionelle Arbeit. Das Aufspüren und Wertschätzen der kindlichen Tätigkeiten und Interessen fällt Ihnen leicht. Selbstbildungspotenziale des Kindes können Sie erkennen und durch bewusstes Geben von Impulsen fördern. Sie können mühelos Kinder mit neuen Themen herausfordern und ihnen somit Zugänge zu allen Bildungsbereichen ermöglichen. Sie haben Spaß an einer kreativen Zusammenarbeit im Team, dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

So läuft Ihre Bewerbung ab:

1

Erstgespräch Teamleitung Träger
& Personalabteilung (digital)

2

Gespräch mit Kita-Leitung
(digital)

3

Gespräch mit Trägerleitung
(vor Ort)

4

Einstellung

Wenn Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt gehen wollen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung, in der Sie uns bitte Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mitteilen.

Fragen zu den Karrieremöglichkeiten bei netzwerk mensch?

Die Antworten gibt`s bei uns. Einfach E-Mail schreiben oder anrufen.
Wir freuen uns von Ihnen zu hören.

Anna Dos Santos